Ирина Исаева
Эксперт отдела юридического сопровождения
Стаж 11 лет
Самые сложные дела мне по плечу
Далее приводим примеры дел, в которых нами были оказаны услуги по юридической помощи. Данные примеры не являются рекламой конкретной услуги, а примером результата работы, исход которого зависит от обстоятельств конкретного дела и итоговое решение принимается судом/компетентным органом.
Дело № A57-11884/2016
Полное списание долгов у Гончар Т.В. с помощью процедуры банкротства физического лица на общую сумму 908 212,09 руб.
28.09.2022
Юрист Ирина И..
Саратов
Дело № А35-176/2024
Завершение процедуры реализации имущества Локтионовой (Рыжиковой) Елены Леонидовны.
08.07.2025
Юрист Ирина И..
Курск
Дело № A57-4615/2017
Полное списание долгов у Красильникова О.М. с помощью процедуры банкротства физического лица на общую сумму 1 033 816 руб.
28.09.2022
Юрист Ирина И..
Саратов
Блог
Что делать, если нечем платить за кредит: полезные советы и решения для должников
Не можете платить по кредиту? Не игнорируйте проблему — действуйте грамотно. В статье рассказываем о законных способах списать или уменьшить долг: от реструктуризации до банкротства. Узнайте, как избежать суда, штрафов и сохранить свою репутацию.
15.05.2025 14:40:00
Прочтете за минут
3872
0
Срок предъявления заявления о банкротстве
Закон № 127-ФЗ не только даёт гражданам право на банкротство, но и обязывает подать заявление в суд в течение 30 календарных дней, если сумма просроченных долгов достигла 500 000 рублей и исполнение обязательств стало невозможным - пропуск этого срока грозит штрафом по статье 14.13 КоАП РФ. Узнайте, как правильно исчисляется этот срок, когда можно банкротиться добровольно, какие сроки действуют для кредиторов и чем отличается процедура для индивидуальных предпринимателей.
22.04.2026 14:40:00
Прочтете за минут
119
0
Можно ли работать главным бухгалтером после прохождения банкротства?
Закон о банкротстве не запрещает работать главным бухгалтером, так как эта должность не относится к органам управления юридического лица, в отличие от позиций генерального директора или члена правления. Узнайте, почему статус банкрота не является законным основанием для увольнения или отказа в приеме на работу и как можно обжаловать дискриминационные действия работодателя через Государственную инспекцию труда или суд.
09.12.2025 09:25:00
Прочтете за минут
2191
0